今年以來,酒泉市紀(jì)委監(jiān)委著眼破解政治監(jiān)督難題,多措并舉督促各級“一把手”認(rèn)真履職,充分發(fā)揮“領(lǐng)頭雁”作用,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。截至6月底,全市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案查處“一把手”違紀(jì)違法問題20件,給予黨紀(jì)政務(wù)處分20人,組織處理1人。其中,涉及縣處級干部13人,移送檢察機(jī)關(guān)審查起訴2人。

　　盯關(guān)鍵　抓少數(shù)

　　市紀(jì)委監(jiān)委牢牢盯住“一把手”這個(gè)關(guān)鍵中的關(guān)鍵,印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的工作指引》,細(xì)化了7個(gè)方面責(zé)任、24項(xiàng)工作措施和87項(xiàng)具體任務(wù),為規(guī)范高效開展工作、提升“一把手”監(jiān)督水平提供科學(xué)參考。

　　市紀(jì)委監(jiān)委成立由市紀(jì)委副書記帶隊(duì)的3個(gè)調(diào)研督導(dǎo)組,深入3個(gè)縣市區(qū)和32個(gè)市直部門單位開展督導(dǎo)調(diào)研，對“一把手”在落實(shí)主體責(zé)任中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題進(jìn)行提醒告誡，上半年主動(dòng)約談“一把手”259人次。

　　同時(shí)，市紀(jì)委監(jiān)委高質(zhì)量用好紀(jì)檢監(jiān)察建議,注重在線索處置、日常督查、調(diào)研督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)“一把手”履職盡責(zé)中的突出問題,有針對性地下發(fā)紀(jì)檢監(jiān)察建議36份,堅(jiān)決有力糾治政治偏差。

　　指導(dǎo)督導(dǎo)民主生活會(huì)，是開展日常監(jiān)督的重要方式。市紀(jì)委監(jiān)委通過會(huì)前審核把關(guān)、會(huì)中直指問題、會(huì)后督促整改,督促“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員自我精準(zhǔn)“畫像”,提升了監(jiān)督的針對性和實(shí)效性。上半年,全市各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)參加監(jiān)督單位民主生活會(huì)或?qū)ｎ}組織生活會(huì)959場次。

　　在今年1月召開的全市領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會(huì)上,市紀(jì)委監(jiān)委通報(bào)了發(fā)生在本市的違紀(jì)違法典型案例,市縣兩級530余名領(lǐng)導(dǎo)干部集中觀看警示教育片,讓大家接受直抵靈魂深處的思想洗禮。

　　市紀(jì)委監(jiān)委緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”和重點(diǎn)監(jiān)督對象,采取典型案例剖析、參觀廉政教育基地、開展廉政黨課講座、組織任前廉政談話等形式,引導(dǎo)各級“一把手”增強(qiáng)紀(jì)律規(guī)矩意識(shí),提高拒腐防變“免疫力”。上半年,組織開展縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話98人次。

　　嚴(yán)把關(guān)　促整改

　　“該名同志于2021年11月被給予誡勉談話處理,還沒過影響期,不建議作為進(jìn)一步提拔使用對象。”日前，市紀(jì)委監(jiān)委出具黨風(fēng)廉政意見復(fù)函,從嚴(yán)從實(shí)依規(guī)回復(fù),堅(jiān)決防止干部“帶病提拔”。

　　市紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)決把牢“一把手”政治關(guān)廉潔關(guān)，規(guī)范高效做好在職“一把手”或擬提任“一把手”的廉政意見回復(fù)工作。上半年,共回復(fù)涉及縣處級“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政意見462人次,提出暫緩或否定性意見22人次。同時(shí)，動(dòng)態(tài)更新923名縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部檔案內(nèi)容,全面摸清“一把手”廉政“家底”。

　　去年,某縣委、縣政府因履行生態(tài)環(huán)保主體責(zé)任不力,生態(tài)環(huán)保部門因履行生態(tài)環(huán)保監(jiān)管責(zé)任不到位導(dǎo)致地方生態(tài)環(huán)境遭到嚴(yán)重污染,3名“一把手”均被追責(zé)問責(zé)并給予黨紀(jì)政務(wù)處分。

　　今年以來，全市各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)著力糾治“一把手”在落實(shí)管黨治黨、意識(shí)形態(tài)、生態(tài)環(huán)保、疫情防控等方面政策中存在的問題,累計(jì)組建82個(gè)工作組,對各縣市區(qū)和市直部門進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題1024個(gè),現(xiàn)場反饋整改831個(gè),下發(fā)提示函、提醒函122份,督促整改問題194個(gè),通報(bào)曝光13批次109個(gè)問題,確保各項(xiàng)工作措施落細(xì)落實(shí)。

　　市紀(jì)委監(jiān)委結(jié)合推進(jìn)巡視巡察、中央和省市級環(huán)保督察等方面反饋問題整改工作,從履行第一責(zé)任人職責(zé)、廉潔自律等方面入手,嚴(yán)肅查處“一把手”違紀(jì)違法問題,持續(xù)釋放有權(quán)必有責(zé)、有責(zé)要擔(dān)當(dāng)、失責(zé)必追究的強(qiáng)烈信號。

　　勤分析　常提醒

　　今年以來,市紀(jì)委監(jiān)委對工程建設(shè)、教育、政法、醫(yī)療衛(wèi)生、環(huán)境保護(hù)等重點(diǎn)領(lǐng)域的93件“一把手”信訪舉報(bào)件進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)村干部侵害群眾利益和各級“一把手”違規(guī)收受禮品禮金等問題突出,有針對性調(diào)整了監(jiān)督方向。

　　市紀(jì)委監(jiān)委著眼推動(dòng)“一把手”監(jiān)督工作長效化規(guī)范化,按照黨內(nèi)監(jiān)督制度規(guī)定,結(jié)合全市監(jiān)督工作中的有效做法,持續(xù)健全完善分析研判、定期提醒、考核評價(jià)等制度機(jī)制,推動(dòng)“一把手”監(jiān)督工作落細(xì)落實(shí)。

　　數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析具有“晴雨表”功能，市紀(jì)委監(jiān)委定期統(tǒng)計(jì)涉及“一把手”的信訪舉報(bào)、處理問責(zé)情況,分門別類進(jìn)行“把脈問診”,摸清問題,找準(zhǔn)發(fā)力點(diǎn),精準(zhǔn)開展監(jiān)督。

　　市紀(jì)委監(jiān)委建立健全“一把手”談心談話制度,對落實(shí)主體責(zé)任、廉潔自律等方面苗頭性、傾向性問題及時(shí)提醒糾正；對輕微違紀(jì)受到處理的,面對面指出并剖析問題,提出整改意見,做到小病即治、小錯(cuò)即糾。

　　此外，市紀(jì)委監(jiān)委還充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用,將考核結(jié)果作為選拔任用、實(shí)績評價(jià)、激勵(lì)約束的重要依據(jù),有力督促引導(dǎo)“一把手”負(fù)起責(zé)任、正確履職、擔(dān)當(dāng)作為。在年初全市黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任考核工作中,對落實(shí)主體責(zé)任不力的7個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子和63名領(lǐng)導(dǎo)干部降低考核等次。（編輯 張麗敏）